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常宁市人社局公开招考添加“正能量”

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发表于 2013-3-28 16:31:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
  近日,笔者从市人社局获悉,湖南省人社厅下发了《印发<关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定>的通知》,对规范公开招聘、公开考试录用、公开选拔工作添加了“正能量”。
  为确保全市事业单位公开招聘、公开考试录用、公开选拔的公平、公正、提高社会公信力。市人社局作为全市事业单位公开招考工作的组织部门,迅速行动,一是组织全体干部职工认真学习了<印发《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八个严禁”纪律规定》的通知>(湘组发[2012]12号)文件,把思想和行动统一到《通知》的严格要求上来,不断增强工作责任感和紧迫感,积极主动做好公开招考的相关工作。二是紧紧围绕中心,严格按程序、按制度办事,坚决防止事业单位新进人员公开招聘、招考等工作中发生违纪违规问题,确保工作规范有序、风清气正,充分发挥了 “龙头”作用。三是建立联动机制,与市纪委等相关部门建立联动机制,加强协调配合,形成合力。严格执行《常宁市公开招考保密制度》,加强监督检查,邀请市纪委工作人员参与公开招考全过程,邀请笔试未入围考生参加面试监督,维护事业单位公开招考进人的工作纪律,树立全市事业单位公开招考工作的权威。

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