常宁全市604名工人参加工勤技能等级面试

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常宁记者

发表于 2013-3-28 16:32:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

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　　3月中旬以来，市人社局积极组织开展2012年度全市工勤技能人员技术等级面试工作。据悉，此次面试共涉及全市604名机关事业单位的工人。各用人单位高度重视此次面试工作，并为此组织了比较系统全面的考前培训。目前全市已有近500名工人完成面试，预计4月初可全面完成面试工作。　　此次面试工作彰显出二大特点：考官突出“专”字。负责面试的考官由市人社局分管纪检监察工作的副局长、事业单位人事管理股、人事教育股负责人及行业组组成，行业组由在各行业中有较丰富实践经验和理论水平的专业人员组成。纪律突出“严”字。工勤技能人员技术等级考核工作政策性强，面试工作关系到工人的切身利益。为严格纪律，考官对此次面试采取了与公务员面试同等的标准，坚持公开、公正、竞争、择优原则，确保科学、合理、全面、真实地测试参考人员的技能水平。

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